Project Manager Junior
DESCRIÇÃO DA VAGA
O CITEVE tem mantido e desenvolvido uma agenda de inovação digital para os setores do têxtil e do vestuário, esforços estes realizados em parceria com empresas das indústrias têxtil e vestuário, entidades e I&D e empresas da área das tecnologias de informação. Naturalmente que muitos dos resultados obtidos pelo CITEVE são artefactos e sistemas digitais inovadores.
O candidato assumirá um papel de destaque como Gestor de Projeto, com foco em temas como a inteligência artificial, robótica, interoperabilidade, integração digital da cadeia de abastecimento, desenvolvimento digital de produto, transformação digital, entre outros, garantindo a entrega bem-sucedida de soluções inovadoras. O candidato será responsável por gerir projetos e iniciativas no âmbito da inovação digital nos setores têxtil e vestuário, participar no esforço de I&D na procura de soluções inovadoras, e participar no esforço de procura de financiamento para atividades de I&D. A sua contribuição será vital para o desenvolvimento bem-sucedido de projetos, garantindo os prazos, orçamentos, qualidade e a satisfação dos stakeholders.
PERFIL DO CANDIDATO
- Nível de Experiência Júnior;
- Bons conhecimentos de metodologias Agile e Waterfall;
- Experiência em ferramentas como Jira ou Teamworks;
- Habilidades em análise de requisitos e documentação;
- Conhecimento das tecnologias digitais atuais associadas ao paradigma da Indústria 4.0
- Conhecimento do conceito e de metodologias de suporte ao desenho e aplicação de processos de transformação digital na indústria;
- Capacidade de realizar múltiplas tarefas e trabalhar em contextos de tripla restrição: prazo, orçamento e qualidade;
- Facilidade em integrar equipas de trabalho;
- Proatividade para identificar, avaliar e mitigar riscos, prevenindo a ocorrência de problemas;
- Boa ética de trabalho e altos níveis de motivação;
- Boas habilidades de comunicação em português e inglês (escrita e oral);
- Formação em gestão de projetos. Certificação IPMA/PMI/Agile (valorizado).
OFERECEMOS
- Mindset de investigação aplicada;
- Integração no processo de inovação e de criatividade de novas abordagens e soluções para os setores têxtil e vestuário;
- Oportunidade de desenvolvimento pessoal e profissional;
- Integração em projetos europeus;
- Formação contínua.
Os interessados devem enviar o C.V. detalhado, mais uma lista de trabalhos ou de projetos desenvolvidos e relevantes para a área deste processo de recrutamento, com indicação da referência RH2023/51, até ao dia 24/11/2023, através do formulário que consta no site do CITEVE / Carreiras.
O CITEVE apenas responderá às candidaturas que pré selecionar.